Свыше 400 нарушений трудового законодательства обнаружили в июне госинспекторы труда у работодателей Башкортостана по итогам плановых проверок

В июне 2013г. государственные инспекторы труда провели 30 комплексных плановых проверок. 

На устранение 420-ти нарушений   выдано  32 предписания, 30 должностных лиц привлечены к административной ответственности.  

Наиболее массово работодатели нарушают отраслевые нормы и правила по охране труда при организации и проведении работ, эксплуатации оборудования и механизмов установленный порядок   обучения и проверки знаний требований охраны труда и техники безопасности. Данные нарушения выявлены практически у каждого проверенного по данному вопросу работодателя (136 нарушений).

2/3 проверенных работодателей нарушали  установленный порядок обучения и инструктирования работников по охране труда и технике безопасности (зафиксировано 114 нарушений). Значительное число данных нарушений зафиксировано в МБОУ «Средняя общеобразовательная школа им. Р. Гареева» и «Лицей» г. Янаул, ООО «Кармаскалинский элеватор», ООО СХП «Зенит» Дуванского района. А в ООО «Агропромбизнес» Чишминского района (22 чел.) и уфимском ЗАО «Химреактивснаб» (13 чел.) госинспекторы труда отстранили от работы работников, не прошедших обучение и инструктирование по охране труда и технике безопасности.

19 работодателей допустили те или иные нарушения в области обеспечения работников средствами индивидуальной защиты (39 нарушений). Нарушали установленный порядок проведения мед.осмотров 13 проверенных работодателей (17 нарушений). А в 14-ти организациях не выполнено обязательное требование о проведении аттестации рабочих мест по условиям труда либо допущены нарушения при ее проведении.

Почти 16 работодателей нарушали установленный порядок оформления трудовых отношений, изменения условий и расторжения трудовых договоров (зафиксировано 28 нарушений).

Проверенные работодатели допустили 24 нарушения в области оплаты труда работников.  Так в ООО «Сельскохозяйственное предприятие «Северо-Восток»  Кигинского района с 16-тью работниками не были заключены трудовые договоры в письменной форме (ст.67 ТК РФ). В СПК «Агрофирма Кама» Краснокамского района в нарушение ст. 57 ТК РФ в письменном трудовом договоре отсутствовали такие обязательные условия, как размер заработной платы, характеристика особенностей условий труда и указание на компенсации за работу во вредных условиях труда. А в нефтекамском ООО "Арланское" управление технологического транспорта" в трудовом договоре содержалось условие, ухудшающие положения работника по отношению к действующему трудовому законодательству: в обязанность работника вменены  обеспечение исправной работы личного мобильного телефона и незамедлительный ответ на входящие звонки руководителя, а также на их письменные сообщения по служебным вопросам.

Выявлено наличие задолженности по оплате труда у 3-х работодателей 111-ти работникам на общую сумму 2,6 млн. руб., в т.ч.: СПК «Агрофирма «Кама» Краснокамского района – 48-ми работникам и 14-ти уволенным в общей сумме 1,7 млн. руб.; СПК «Нур» Краснокамского района – 827 тыс. руб. 44-м работникам; ООО СХП «Зенит» Дуванского района – 90,4 тыс. руб. 5-ти работникам.

Наибольшее число нарушений трудового законодательства (связанных и несвязанных с охраной труда) зафиксировано в ООО СП «Северо-Восток» Дувансокго района (22 нарушения), ОАО «Уфимский завод «Промсвязь» и МБОУ «Средняя общеобразовательная школа им. Р. Гареева» г. Янаул (по 23 нарушения у каждого), ООО «Агропромбизнес» Чишминского района (29 нарушений), ООО СХП «Зенит» Дуванского района (32), СПК «Агрофирма «Кама» Краснокамского района (34), СПК «Нур» Краснокамского района (35).